一、薪酬结构 宽带型薪酬结构包括的内容:(1)薪酬等级数量;(2)同一薪酬等级内的薪酬变动范围(带宽上限、中位值、带宽下限);(3)相邻两个薪酬等级之间的交叉重叠关系。 1.薪酬等级数量 通过职位评估...
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洛乙丁看薪酬: 注重福利,弱化薪酬
本文 作者:洛乙丁。为人力资源同学会网友投稿 一、恩宜自淡而浓 国学经典《菜根谭》一书中有这么一句话:“恩宜自淡而浓,先浓后淡者,人忘其惠;威宜自严而宽,先宽后严...